El sindicato CSIF explica que la Fiscalía Provincial de
Valencia ha remitido propuesta al Juzgado Decano de Valencia “para que el
juzgado de instrucción correspondiente incoe el procedimiento adecuado”.
Fiscalía resuelve, de esta forma, la denuncia formulada por la central sindical
tras detectar la cobertura de una vacante “sin pasar por bolsa de trabajo ni
convocatoria de proceso selectivo”.
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios
(CSIF) trasladó a Conselleria de Transparencia, a finales de julio de 2016,
este contrato de auxiliar, que recayó en un familiar de la por entonces
responsable de Recursos Humanos de Salud Pública. Esta denuncia dio lugar a la
intervención de Inspección General de Servicios, que emitió un informe
concluyente.
CSIF explica que el citado informe apuntaba que “la
propuesta del candidato final consideramos que fue inadecuada, sobre todo
teniendo en cuenta que en la bolsa había dos personas con la titulación
exigida”. Además, señalaba que “el candidato escogido no acredita ninguna
experiencia en el sector público”. Inspección instaba a Conselleria de Sanitat
a “llevar a cabo las actuaciones para determinar si la mencionada funcionaria
ha incurrido en algún tipo de falta disciplinaria y, si así es, iniciar el
correspondiente expediente disciplinario”.
La central sindical continúa relatando que pasaron los
meses y Conselleria no actuaba, por lo que el sindicato solicitó, en octubre de
2017, a la Dirección General de Recursos Humanos que diera traslado de las
actuaciones llevadas a cabo y, en el caso de no haberlas realizado, que se
iniciaran sin más dilación.
CSIF señala que trascurridos cinco meses más desde esa
solicitud “no se ha recibido contestación ni información alguna al respecto”.
Del mismo modo recalcaba que “constando además que no se ha llevado ninguna
actuación en consonancia con la recomendación de la Inspección General, a pesar
de constituir una obligación del Departamento de Recursos Humanos de Sanitat”.
La central sindical, ante esta “inacción de la Dirección
General de Recursos Humanos que no lleva
a cabo las actuaciones” y ante la posibilidad de que, por comisión por omisión,
“sea susceptible de integrar el tipo de prevaricación del artículo 404 del
Código Penal”, envía denuncia a Fiscalía.
Fiscalía Provincial de Valencia ha resuelto trasladar
las investigaciones al juzgado de instrucción correspondiente “para que se
incoe el procedimiento adecuado”. También insta a que reciba declaración, en
calidad de testigo, del presidente de CSIF, a que Conselleria de Sanitat
informe sobre si realizó las actuaciones correspondientes para ver si se había
incurrido en falta disciplinaria. Del mismo modo, insta “a que se reciba
declaración, en calidad de investigado, a quien resultara responsable de los
hechos expuestos”.
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